La dirección de la compañía siderúrgica ArcerlorMittal , ha anunciado este lunes en la mediación celebrada con la representación social en el Tribunal Laboral de Navarra , que retira el expediente de regulación de empleo (ERE) que afectaba a los centros de Legasa en Navarra y Agurain en Álava.La Federación de Industria, Construcción y Agro (FICA) de UGT Navarra decidió convocar huelga indefinida a partir del 1 de julio tras la última reunión de la mesa negociadora. En ella, ArcelorMittal «dio por finalizada la negociación del ERE sin acuerdo y anunció que se les aplicaría la indemnización mínima legal a las 33 extinciones del centro de Legasa, sin opción a prejubilaciones ni traslados».Según ha indicado UGT, con el anuncio de este lunes, la compañía reconoce «tácitamente lo indicado por unanimidad de la mesa durante la negociación: la decisión unilateral de la empresa solo afectaba en realidad a las personas trabajadoras del centro de Navarra, pues el otro centro incluido (en Salvatierra, Vitoria) se beneficiaba de un plan de inversiones que conlleva aumentar plantilla».Noticia Relacionada estandar No La plantilla de Fertiberia a desconvoca la huelga tras un preacuerdo que eleva las indemnizaciones por el ERE y ofrece recolocación ABC El pacto afecta al 10% de la plantilla e incluye once despidos en Puertollano. Las indemnizaciones se elevan a 45 días por año trabajado, con un tope de 30 mensualidadesTras el anuncio de la dirección, UGT-FICA ha decidido desconvocar la huelga indefinida .Desde la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT Navarra han remarcado que «en caso de presentarse un nuevo expediente de regulación de empleo solo para el centro del grupo en Legasa, seguirá defendiendo los intereses de todas las personas trabajadoras». Así, ha reiterado, no dess¡carta «ninguna opción durante la negociación con el objetivo de garantizar el mantenimiento del empleo y actividad industrial». La dirección de la compañía siderúrgica ArcerlorMittal , ha anunciado este lunes en la mediación celebrada con la representación social en el Tribunal Laboral de Navarra , que retira el expediente de regulación de empleo (ERE) que afectaba a los centros de Legasa en Navarra y Agurain en Álava.La Federación de Industria, Construcción y Agro (FICA) de UGT Navarra decidió convocar huelga indefinida a partir del 1 de julio tras la última reunión de la mesa negociadora. En ella, ArcelorMittal «dio por finalizada la negociación del ERE sin acuerdo y anunció que se les aplicaría la indemnización mínima legal a las 33 extinciones del centro de Legasa, sin opción a prejubilaciones ni traslados».Según ha indicado UGT, con el anuncio de este lunes, la compañía reconoce «tácitamente lo indicado por unanimidad de la mesa durante la negociación: la decisión unilateral de la empresa solo afectaba en realidad a las personas trabajadoras del centro de Navarra, pues el otro centro incluido (en Salvatierra, Vitoria) se beneficiaba de un plan de inversiones que conlleva aumentar plantilla».Noticia Relacionada estandar No La plantilla de Fertiberia a desconvoca la huelga tras un preacuerdo que eleva las indemnizaciones por el ERE y ofrece recolocación ABC El pacto afecta al 10% de la plantilla e incluye once despidos en Puertollano. Las indemnizaciones se elevan a 45 días por año trabajado, con un tope de 30 mensualidadesTras el anuncio de la dirección, UGT-FICA ha decidido desconvocar la huelga indefinida .Desde la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT Navarra han remarcado que «en caso de presentarse un nuevo expediente de regulación de empleo solo para el centro del grupo en Legasa, seguirá defendiendo los intereses de todas las personas trabajadoras». Así, ha reiterado, no dess¡carta «ninguna opción durante la negociación con el objetivo de garantizar el mantenimiento del empleo y actividad industrial».
Tras llevar a cabo este movimiento, UGT-FICA ha decidido desconvocar la huelga indefinida planeada para el 1 de julio
La dirección de la compañía siderúrgica ArcerlorMittal, ha anunciado este lunes en la mediación celebrada con la representación social en el Tribunal Laboral de Navarra, que retira el expediente de regulación de empleo (ERE) que afectaba a los centros de Legasa en Navarra y Agurain en Álava.
La Federación de Industria, Construcción y Agro (FICA) de UGT Navarra decidió convocar huelga indefinida a partir del 1 de julio tras la última reunión de la mesa negociadora. En ella, ArcelorMittal «dio por finalizada la negociación del ERE sin acuerdo y anunció que se les aplicaría la indemnización mínima legal a las 33 extinciones del centro de Legasa, sin opción a prejubilaciones ni traslados».
Según ha indicado UGT, con el anuncio de este lunes, la compañía reconoce «tácitamente lo indicado por unanimidad de la mesa durante la negociación: la decisión unilateral de la empresa solo afectaba en realidad a las personas trabajadoras del centro de Navarra, pues el otro centro incluido (en Salvatierra, Vitoria) se beneficiaba de un plan de inversiones que conlleva aumentar plantilla».
Tras el anuncio de la dirección, UGT-FICA ha decidido desconvocar la huelga indefinida.
Desde la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT Navarra han remarcado que «en caso de presentarse un nuevo expediente de regulación de empleo solo para el centro del grupo en Legasa, seguirá defendiendo los intereses de todas las personas trabajadoras». Así, ha reiterado, no dess¡carta «ninguna opción durante la negociación con el objetivo de garantizar el mantenimiento del empleo y actividad industrial».
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